高校党委办公室（以下简称党办）是高校党委领导直接领导下的综合办事机构，承担着公文处理、信访接待、督促检查、维稳保密等大量工作；发挥着协调、服务、督办、信息传递等重要作用；处在承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的关键位置，是学校其他部门与党委沟通联系的桥梁和枢纽，更是党委领导的参谋助手。新形势下，高校的发展对党办工作提出了更高的要求和目标，只有解放思想，积极探索新的工作机制，才能更好发挥党办的参谋作用。

一、适应新形势，积极探索新的工作机制

（一）解放思想，创新党办工作理念

近年来，随着知识经济的迅速发展和信息化时代的到来，使得社会信息量空前增加，各种思想观念不断更新，工作模式、工作内容不断变化，党办工作思维如果形成定式，将会固步自封，成为党办工作发展道路上的首要障碍。“创新是民族进步的灵魂”，工作创新源于思想观念的更新。实践证明，只有先进、正确的观念才能极大地促进各项工作的发展。对党办来说，要探索新的工作机制，关键就是要解放思想，打破思维定式，创新工作理念。

创新党办工作理念，首先要不断落实科学发展观，牢固树立发展意识。党办要依据学校党委的发展思路，找准自身工作的目标和位置，并以是否促进学校发展作为检验工作成效的标准。新时期，党办的工作已经不再局限于“办文”“办事”，党委办公室要进一步贯彻落实科学发展观，不断深化职能，拓展党办的外延和内涵，成为学校党委调研、沟通、决策的重要参谋。其次，要坚持解放思想，创新思维模式。当前国际政治经济形势风云变幻，我国正处在社会转型期，国际国内形势的发展都使高等教育面临着前所未有的崭新形势。党办经常会面临新情况新问题，只有从思想观念上破除思维定式，不断解放思想，转变思维方式，才能真正提高自身分析问题、解决问题的能力，从而更好地发挥参谋助手的作用。再次，要抓住高校内涵发展的机遇，转变思路，以科学管理的理念谋划全局，从传统经验型管理理念向现代化的科学管理理念转变。近几年来，随着高等教育的发展，高校的发展模式已经从注重外延转向注重内涵，从量的扩大转为质的提高。走内涵式发展道路已经成为高校的共识。内涵式发展道路要求高校必须实行科学化的管理模式，从人治走向法治，从经验型管理转向现代化管理。党委办公室也要顺应高校的发展趋势，树立科学管理的理念，实现沟通、协调、督办等多项工作科学、高效。

（二）善谋善为，创新党办工作机制

党办担负着为学校党委直接服务的重要职责，其工作水平影响着党委领导的工作质量和效率，工作的好坏涉及到学校的改革、发展和稳定，也关系到党委的权威和形象。为进一步适应新形势，更好的发挥党办参谋作用，党办工作必须在实践中积极探索，不断创新和健全工作机制，善谋善为，实现工作机制的创新转变。

首先，党办工作要实现从执行型、事务型向参谋型、创新型转变。为党委决策出主意、当参谋，是高校党办的首要职能，党办的工作主要是以为党委服务为中心。现实中，党委领导的任务繁重，需要处理大量细小琐碎的事务，如果党办仅仅是“抄抄写写”、“收收发发”，长此以往，必将使党办工作陷于被动．思想陷于消极，缺少生机和活力。因此，党办必须了解学校的党建、教学、科研、师资、学生等各方面的情况，按照上级精神结合学校工作的实际，出主意、当参谋。从单纯的办文办事办会到既能执行，又能出谋献策，真正成为党委的参谋助手。

其次，要实现党办管理机制和手段的改革创新。一是围绕党委的中心工作，明确各岗位职责，分层次制定年度和学期工作计划，形成办公室管理目标体系。二是规范各项事务办事程序和办公室规章制度，结合信息调研、文件传递、督办检查、档案管理、统计报表等工作的需要，建立适应现代化管理所需的数据库、信息系统和相关网页，提高办公室工作的自动化和信息化水平，保证党办的工作水平和效率。三要引进竞争、激励和监督机制，抓好制度的检查和落实，确保管理制度能落实到位，形成公平竞争的良好环境，激发队伍的生机与活力，使党办工作不断朝着高效、规范、有序的方向发展。

理念创新是行动创新的动力源泉，工作机制创新是党办发展的必要条件，党办工作人员要做到解放思想，善谋善为，努力提高自身的素质和能力，以创新的精神探索党办工作的发展道路，使办公室各项工作规范化、程序化，做到依章办事，忙而不乱，为学校的建设与发展发挥应有的作用。

二、认真履行工作职责，更好发挥党办参谋作用

党办作为党委的参谋助手，不仅要落实党委交付的各项工作，还要主动担负起为党委分忧解难，出谋划策的重任。党办参谋服务水平的高低对党委决策的民主化、科学化具有至关重要的影响，因此，党办工作人员必须认真履行工作职责，树立主动服务的意识，在深入调查研究的基础上，全面协调各项工作和各方关系，真正成为党委信任、群众放心的参谋助手。

（一）加强调查研究，积极出谋划策

调查研究是党办的谋事之基，为领导当好参谋助手必须准确掌握第一手情况。当今社会是信息社会，党办必须紧紧围绕党委的中心工作及领导关注的重大问题，认真追寻，深入调查，精心整理，做到“去粗存精、去伪存真”，从整体上对各种信息进行系统归纳、综合加工和宏观分析，使之条理化、系统化，形成符合领导需要的、有深度的专题材抖。加强调查研究还要重点围绕学校发展的要求，广泛听取群众意见，查找和梳理各类突出问题，着力研究并破解阻碍学校发展的难题，为领导提供科学的、有价值的决策依据。

（二）做好协调工作，落实党办职能

综合协调是党办的基本职能，学校各项工作中需要协调的事情很多，党办必须站在全局的高度深入、系统地思考问题，提出建议。首先，党办应按照党委的要求，坚持原则，立足大局，以学校发展为出发点和落脚点，在坚持原则的基础上高瞻远瞩，辩证思维，引导协调对象正确思考、处理问题；其次，树立服务意识，善于换位思考，细致耐心、文明礼貌，替协调对象着想，耐心地听取意见，适当地引导解释，求同存异，达成一致；第三，讲究协调方法，党办工作人员要在知识、语言、风度、个性、经验等方面加强修养，学会原则性与灵活性相结合，政策性与艺术性相结合，培养自己较强的协调能力，综合运用会议、走访、电话、网络等各种手段增强沟通，互通情况，统一认识。

（三）增强服务意识，提高工作水平

虽然党办工作的服务性职能决定了其工作具有的被动性的一面．但党办是领导机关的门面和窗口，党办的工作作风和服务意识直接影响党委的威信和形象，要做好党办工作．必须善于在被动中求主动，变被动为主动。因此，党办根据国家教育方针政策、学校的规章制度，配合党委领导的工作思路，结合当前的新情况新问题，充分发挥主观能动性，力求做到服务主动，作风过硬。首先，努力将党办作风从管理型向服务型转变，在工作中形成精确、细致、快速、务实的作风；其次，要想领导之所想，谋领导之所谋，把问题想在前面，工作做在前头．主动做好超前服务，对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作．要有灵活的应变能力，做到忙而不乱；第三，必须发挥党办人员的主动性，强化主动服务意识，认真履行各项职责，为领导服务好，为基层服务好，为群众服务好。

综上所述，党办紧紧围绕学校发展和党委工作的总目标、总任务，把握工作规律，解放思想，与时俱进，在工作实践中积极探索新的工作机制，努力提高党委办公室的工作能力和参谋水平，更好发挥党办的参谋作用。